GUNUNGKIDUL, medianasional.id – Pelaksanaan ujian pengisian pamong dan staf pamong Kalurahan Jepitu, Kapanewon Girisubo, Kabupaten Gunungkidul, Rabu (28/10/2026), menjadi sorotan setelah sejumlah peserta mempertanyakan transparansi penilaian, dasar penyusunan soal, hingga kendala teknis dalam ujian praktik komputer.
Sorotan tersebut muncul setelah peserta dan perwakilan masyarakat meminta penjelasan lebih rinci mengenai mekanisme penghitungan nilai serta hasil akhir seleksi. Hingga sekitar pukul 19.00 WIB, rincian nilai masing-masing peserta dan informasi lengkap mengenai calon yang dinyatakan lolos belum diperoleh.
Ujian yang berlangsung di Balai Kalurahan Jepitu itu diikuti 18 peserta untuk memperebutkan enam formasi, yakni ulu-ulu, danarta, staf pangripta, staf ulu-ulu, staf tata laksana, dan staf jogoboyo.
Salah seorang peserta, Sartono, mempertanyakan dasar penghitungan nilai pengalaman kerja di lingkungan pemerintahan, penyusunan soal ujian tertulis, serta kesiapan perangkat komputer yang digunakan dalam ujian praktik.
Menurut Sartono, materi pembekalan yang diberikan kepada peserta hanya berupa kisi-kisi sejumlah peraturan daerah tanpa disertai buku atau bahan pendukung yang lebih lengkap.
“Jangan sampai soal dibuat asal-asalan. Saat pembekalan kemarin, kami hanya diberikan kisi-kisi berupa beberapa peraturan daerah, tanpa diberikan buku atau materi pendukung yang lebih lengkap. Karena itu, saya ingin mengetahui dasar dari setiap soal yang dibuat,” ujarnya.
Selain materi ujian, Sartono juga menyoroti proses pemuatan (loading) komputer yang dinilai lambat saat ujian praktik. Ia berharap kesiapan perangkat diperhatikan agar seluruh peserta mendapatkan kesempatan yang setara.
Panitia Mengacu Perbup Gunungkidul Nomor 27 Tahun 2022
Menanggapi keberatan tersebut, perwakilan panitia yang menjabat carik atau sekretaris kalurahan menjelaskan bahwa penghitungan nilai akhir mengacu pada Peraturan Bupati Gunungkidul Nomor 27 Tahun 2022.
Komposisi penilaian terdiri atas 50 persen nilai ujian tertulis, 45 persen nilai ujian praktik, dan 5 persen nilai pengalaman bekerja di pemerintahan kalurahan.
Pengalaman yang diperhitungkan meliputi pekerjaan sebagai anggota badan perwakilan kalurahan, pamong kalurahan, serta tenaga harian lepas sesuai ketentuan yang berlaku.
Meski demikian, penjelasan mengenai komposisi nilai tersebut belum sepenuhnya menjawab pertanyaan peserta tentang rincian penghitungan nilai setiap calon dan dasar penetapan hasil akhir seleksi.
Perwakilan masyarakat meminta panitia membacakan hasil penilaian secara terbuka. Mereka juga mendorong evaluasi apabila ditemukan kejanggalan yang dapat dibuktikan, termasuk kemungkinan pelaksanaan ujian ulang apabila memenuhi ketentuan yang berlaku.
18 Peserta Berebut Enam Formasi
Berdasarkan data panitia, peserta seleksi terdiri atas empat orang untuk formasi ulu-ulu, empat orang danarta, tiga orang staf pangripta, tiga orang staf ulu-ulu, dua orang staf tata laksana, dan dua orang staf jogoboyo.
Pelaksanaan seleksi melibatkan unsur kalurahan, tenaga pendidikan, dinas terkait, dan tokoh masyarakat, dengan pengawasan Babinsa serta Bhabinkamtibmas.
Keterbukaan informasi menjadi hal penting untuk menjaga kepercayaan masyarakat terhadap proses pengisian pamong kalurahan. Karena itu, panitia diharapkan memberikan penjelasan mengenai dasar penyusunan soal, rincian penghitungan nilai, serta mekanisme penetapan hasil seleksi.
Hingga berita ini ditulis, rincian nilai akhir dan identitas peserta yang dinyatakan lolos belum diperoleh secara lengkap. Konfirmasi lebih lanjut kepada panitia masih diperlukan untuk memastikan seluruh pertanyaan peserta terjawab berdasarkan dokumen dan ketentuan resmi.
Dengan demikian, keberatan yang muncul diharapkan dapat ditindaklanjuti secara objektif dan transparan, tanpa mendahului kesimpulan mengenai ada atau tidaknya pelanggaran dalam pelaksanaan seleksi.(red).
